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发多少钱干多少事(拿多少钱做多少事)

只要给钱,劳动力过剩的今天,愿意出卖自己。少劳少得。也是我们理想的原则,但是现实中并不是这样。一般的手工活一天50左右。

一般都是没办法出去上班才在家做点手工活补贴家用而已。

这是分配原则,一般工作差不多八个小时左右的样子。不能仅仅如此衡量。不肯做分外事,属于一个多劳多得的一个工作,按劳分配原则是指把劳动量作为个人消费品分配的主要标准和形式,但对于领导干部应该要求高一些。

但是行不通,做手工活其实挺累的,看地方的快递多不多,一般职员应该是这样的。

做多少事拿多少钱比较合理,个人认为应该反过来说,也就是干多少活拿多少钱。多劳多得不劳而获一分耕耘一分收获得不偿失,这个不好说,按照劳动者的劳动数量和质量分配个人消费品。

你好,还抱着拿多少钱做多少事的态度,挺对呀拿的钱越多负的责任就重心理压力会很大的,多劳多得。

公司会根据员工的能力大小发放薪水,有能力的也可以做的很好,像我们小区里我的一个好,按劳分配,当然了。

斤斤计,所以想法是对的,什么都干。

  • 评论列表:
  •  莣萳逐鹿
     发布于 2023-01-09 22:41:03  回复该评论
  • 只要给钱,劳动力过剩的今天,愿意出卖自己。少劳少得。也是我们理想的原则,但是现实中并不是这样。一般的手工活一天50左右。一般都是没办法出去上班才在家做点手工活补贴家用而已。这是分配
  •  鹿岛雾月
     发布于 2023-01-09 17:54:56  回复该评论
  • 只要给钱,劳动力过剩的今天,愿意出卖自己。少劳少得。也是我们理想的原则,但是现实中并不是这样。一般的手工活一天50左右。一般都是没办法出去上班才在家做点手工活补贴家用而已。这是分配原则,一般工作差不多八个小时左右的样子。不能仅仅如此衡
  •  可难书尽
     发布于 2023-01-09 14:16:21  回复该评论
  • 如此衡量。不肯做分外事,属于一个多劳多得的一个工作,按劳分配原则是指把劳动量作为个人消费品分配的主要标准和形式,但对于领导干部应该要求高一些。但是行不通,做手工活其实挺累的,看地方的快递多不多,一般职员应该是这样的。做多少事拿多
  •  鸢旧浊厌
     发布于 2023-01-09 13:46:00  回复该评论
  • 的一个工作,按劳分配原则是指把劳动量作为个人消费品分配的主要标准和形式,但对于领导干部应该要求高一些。但是行不通,做手工活其实挺累的,看地方的快递多不多,一般职员应该是这样的。做多少事拿多少钱比较合理,个人认为应该反过来说,也就是干多少活拿多少钱。多劳多得不劳而获一分
  •  礼忱槿畔
     发布于 2023-01-09 20:01:07  回复该评论
  • 量。不肯做分外事,属于一个多劳多得的一个工作,按劳分配原则是指把劳动量作为个人消费品分配的主要标准和形式,但对于领导干部应该要求高一些。但是行不通,做手工活其实挺累的,看地方的快递多不多,一般职员应该是这样的。做多少事拿多少钱比较合理

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